«Қабілеттілік тесттері» - бұл әртүрлі ақпарат түрлерін талдау қабілетін анықтауға мүмкіндік беретін үміткерді немесе қызметкерді бағалау әдістемесі. Ұсынылған тапсырмалар негізгі аналитикалық дағдыларды бағалайды және жеке қасиеттерді бағалауға әсер етпейді.
